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速览全国住房公积金年度报告

来源:北京日报 日期:2020-08-10 16:32:03

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  原标题:种在田里的作物可能在“吃”塑料是真的吗?

      湖南铁道职业技术学院是湖南省教育厅主管的以工科专业为主、文管经等专业共同发展的公办普通高校。主要面向轨道交通、装备制造、电子信息等行业,培养适应岗位需求的准工艺师、准技师等高端技能型人才。学院始办于在湖南省人力资源与社会保障厅的指导监督和湖南省教育厅的领导下,学院成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设在学院人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜,学院纪委办、监察处全程参与监督。),并与学院确认是否收到邮件。报名材料①请应聘人员自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》和《湖南铁道职业技术学院应聘人员基本情况登记表》。②本人有效身份证扫描件、个人详细简历、学历学位证书扫描件(或学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、“中国学位与研究生教育信息网”学位查询证明)、岗位要求的资格证书及相关材料扫描件,应届毕业生还须提供加盖毕业学校公章的高校毕业生就业推荐表及学籍证明,岗位要求为中共党员(含预备党员)的需提交所在党组织开具的中共党员(含预备党员)证明材料。③应聘人员有工作经历的,提供劳动(聘用)合同(加盖工作单位公章)扫描件。④近期同底彩色免冠 周岁以内,具有海内外知名大学或研究机构环境科学、环境工程、环境微生物、环境生态学、环境化学、水文及水资源工程等相关博士学位,或将在近期通过博士学位论文答辩;  应届硕士、博士研究生(非在职,下同)、退役军人和报考海监(渔政)船员、乡镇职位的人员,报考年龄可以放宽到非普通高等学历教育的其他国民教育形式(包括自学考试、成人教育、网络教育等,下同)的毕业生和学历为高中、中专、大专的报考人员,其生源地或者户籍必须为广西;年且在岗或者服务期满、考核称职(合格)。其中,参加区外服务基层项目的人员,其生源地或者户籍必须为广西。服务基层项目人员包括选聘高校毕业生到村任职工作(含社区党建工作组织员、聘用在基层岗位的“两新”组织党建工作组织员)、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员。 等国际知名统计学期刊上发表论文。李曾博士所在的课题组依托南方科技大学统计与数据科学系,配备高性能计算平台以及丰富的图书文献资源,提供优厚的薪酬待遇,现招聘科研教学助理,主要职责包括参与辅助科研课题的理论推导和数据模拟以及教学课程的助教工作。欢迎各位充满学术热情的青年才俊加盟。 金华市计量质量科学研究院是金华市市场监督管理局下属的差额拨款事业单位,具有独立法人资格,属第三方公正检测机构,主要承担政府委托的产(商)品质量监督抽查、检验、验货及其它公正检验;开展量值传递工作,对工作计量器具开展计量检定、测试、校准服务;提供有关技术咨询、技术服务和承担有关科研任务。 

      3.关于考生身份核验。我们将在组考中认真细致地进行考生身份核验,对考生的身份证采用第二代身份证阅读机进行核验,防止通过伪造身份证实施替考作弊行为的发生。同时,我们也要告知广大考生,只要持自己的真实身份证参考,只管放心考试,不必紧张,不必担心。身份证核验有一整套程序保证核验工作严谨、有序,不会出现漏验、错验的现象,也不会影响考生考试。在这里要提醒广大考生,参考时一定要携带身份证和准考证,以免影响顺利参考。 提交材料主要信息不实、或不符合招聘岗位条件、或不能按时取得学历(学位)证书和其他资格证书(证明材料)的,资格审查不合格,取消考试或聘用资格。)成绩排名。按照综合成绩从高分到低分进行排名;综合成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分进行排名;综合成绩和笔试成绩均相同的,按考生面试总分(即评委组对该考生面试评分之和)从高分到低分进行排名。体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行。 、一经录用,即入北京师范大学校内工作(北京校区或珠海校区),可享受北师大图书馆、体育场、校园食堂等校内公共资源;、学习资源丰富,可参加校内多种培训课程、本科及研究生课程学习;符合相关条件者可参加心理学、教育学、教育质量监测等方面的行业顶尖会议、出国学习等;以上招聘岗位参照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定办理相应手续,享受国家规定的社保待遇。岗位薪酬参照中心薪资体系执行,特别优秀者待遇面议。有意者请将个人简历发送至邮箱: 坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合考核,择优聘用。报考人员毕业证书上所载专业名称全称必须与招聘专业名称全称一致。专业名称中仅有“和”、“与”、“及”、“及其”等连接词不同,连接词互换,多、少一个“学”字,英文字母大小写不同等差别的视为同一专业 )资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内),对应聘人员提供的信息、材料与所报职位条件不符的,经核实,取消聘用资格。体检由市、县人社部门组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,行业另有规定的从其规定。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取,由考生自行负担。对体检、考核合格的拟聘人员名单,由市人力资源和社会保障局在发布招聘公告的网站公示。公示结果不影响聘用的,由市人力资源和社会保障局下发聘用批准文件,招聘单位及其主管部门办理聘用手续。捆绑招聘的岗位按拟聘人员总成绩从高分到低分依序自主选岗,总成绩相同的则由笔试高分者先选(因怀孕未完成体检的考察合格人员一并参与选岗);因达不到开考比例而核减的具体捆绑岗位招聘计划,无人选岗的,自然取消。 

      有意应聘者,请下载并填写报名表(见附件),连同个人相关应聘资料,投递至招聘专用邮箱,邮件标题注明:应聘岗位+毕业学校+本人姓名+高校人才网。博士,教授,具有本专业坚实的理论基础和深厚的学术造诣,有较强的教学、科研能力,能胜任本学科核心课程讲授任务;具有五年以上本科院校、科研院所从事教学科研的经历。硕士及以上学历,胜任药物化学、药物合成反应、药物动力学、生物技术制药、细胞工程、酶工程、药代动力学等课程教学任务,具有一定药物分析研发能力。 有意应聘者,请下载并填写报名表(见附件),连同个人相关应聘资料,投递至招聘专用邮箱,邮件标题注明:应聘岗位+毕业学校+本人姓名+高校人才网。博士,教授,具有本专业坚实的理论基础和深厚的学术造诣,有较强的教学、科研能力,能胜任本学科核心课程讲授任务;具有五年以上本科院校、科研院所从事教学科研的经历。硕士及以上学历,胜任药物化学、药物合成反应、药物动力学、生物技术制药、细胞工程、酶工程、药代动力学等课程教学任务,具有一定药物分析研发能力。 、英语成绩单、职称证书、已取得的学历学位证书(最高学历学位证书如未取得,请提供学业成绩单等证明材料;留学回国人员需提供由教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书); 万,具体面议。支持申请国家“博新计划”、国家自然科学基金、国家博士后科学基金和江苏省博士后科研资助计划等。课题组根据个人研究进展和贡献给予额外补贴。为入选者提供优越的科研条件和稳定的支持。 汕头华侨试验区人才服务中心,公益一类事业单位。主要负责贯彻落实华侨试验区人才优惠政策,承担试验区人才引进、人事代理、就业创业、职称评定申报等服务工作,承担创新创业载体管理以及博士后工作站、创新实践基地申报运作等工作,承办上级部门交办的其他工作。获聘人员纳入事业单位编制管理,按有关规定享受相应的工资福利待遇。符合《汕头市引进博(硕)士三年行动计划实施方案》条件的,享受相应福利待遇、培养管理优惠政策。受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;刑事处罚期限未满的;

      (五)浙江省黄龙体育中心:公益二类事业单位,预算形式是财政适当补助,机构规格为正处级。主要为体育事业发展提供服务,包括体育比赛、文体表演、健身娱乐、展览及培训等。单位办公地点位于杭州市区。(六)浙江省体育竞赛中心:公益二类事业单位,预算形式是财政适当补助,机构规格为正处级。主要承担体育竞赛管理和组织等工作。单位办公地点位于杭州市区。(七)浙江省体育彩票管理中心:公益二类事业单位,预算形式是财政适当补助,机构规格为正处级。主要职能是根据国家《彩票管理条例》要求,负责全省体育彩票的规范销售管理。单位办公地点位于杭州市区。 方向三:面向水下应用的功能结构样品的大面积制备方法。包括但不限于:表面微结构的功能设计优化及其大面积制备技术;柔性结构表面的大面积制备;功能结构表面的大面积喷涂技术;压印或图案转移制备技术;大面积多孔骨架材料制备技术。方向一:聚合物材料的制备合成、功能化及应用。研究聚合物材料和构件对力学、物理和化学等环境刺激的响应,考察聚合物材料的组分、微纳结构、尺度、形貌,以及表面修饰等对聚合物材料性能的影响;高分子(水凝胶)材料的开发及在生物医学工程中的应用研究。 )疫情防控。应聘人员应主动配合做好疫情防控,接受体温测量,从进入考点至离开考点期间全程佩戴口罩(核验身份信息时应摘下口罩)。体温正常且天内核酸检测阴性的证明原件、复印件(留存)。在隔离治疗期间的新冠肺炎确诊病例和无症状感染者,不得参加考试。对确诊病例、疑似病例和无症状感染者,在考前治愈出院或解除隔离的,应及时告知考务机构,在备用隔离考场考试。在规定的时限内,进入资格复审的人员放弃或不合格的,以及被取消面试资格等形成的缺额,由资格复审单位在本岗位按笔试成绩(不低于最低分数线)从高到低的顺序依次递补。递补时,出现笔试成绩并列的,并列者同时确定为资格复审人员。递补只进行一次。 )提交应聘申请,请填写完整应聘材料。应聘流程为:注册、填写并提交基本信息、应聘选择岗位。、请上传详细的个人简历:包括学习工作经历、主要研究工作内容、代表论文论著清单、获得的奖励情况。请附加研究兴趣简要说明。 为更好地选拔优秀人才,充实苏州农业职业技术学院人才队伍,优化人员结构,苏州农业职业技术学院(全额拨款事业单位)现决定面向社会公开招聘工作人员(含专职辅导员)。现将有关事项公告如下:应聘人员与本单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有上述亲属关系的,或者有其他情形可能影响招聘公正性的,应当实行回避。 

      学校现有专兼职教师1300余人,其中“长江学者”、国家级教学名师各1人(双聘),全国优秀教师2人,“湖北省教学名师”3人,省级人才4人,湖北省优秀教师3人,“楚天园丁奖”教师2人,自有博士教师数量居全国同类高校前列。近年来,教师承担国家自然科学基金项目23项,继续领跑全国同类院校。政治品质好,热爱民办高等教育事业,能自觉恪守高等教育职业道德;身心健康,遵守国家法律法规和各项规章制度;具有良好的敬业精神、团队精神和奉献精神;具备岗位所需的专业技能条件。 直到一次做课题总结报告时,佟老师问了普玉彬以下几个问题:为什么要这么做这个研究?这么做与现有研究相比有什么优势;这项研究成果在全世界范围内达到什么水平?普玉彬逐一回答之后茅塞顿开。「做科研要讲究方法论。在做研究前要做好文献调研,搞清楚意义和现状;研究过程中要提出合理的方案,做到有理有据;最后要分析研究成果能达到的水平,评估研究前景。」 招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。入围应聘者因其自身原因,在招聘过程相关信息(资格审查、笔试、面试结果,及有关工作安排通知、递补信息等)将在各招聘单位网站公布,请应聘者自行留意。 李新海,中南大学冶金与环境学院教授,博士生导师,中组部万人计划领军人才,享受政府特殊津贴专家,中国有色金属学会冶金物理化学学术委员会主任委员,湖南省化学化工学会常务理事,中国锂电池行业协会理事,《电池》期刊编委。从事冶金、材料与电化学的基础理论研究与新技术开发。注重将冶金物理化学基本原理向有色金属能源材料领域的应用研发,在新型储能材料、新型化学电源、有色金属资源高效利用等领域的基础研究及技术攻关方面取得重大创新性成果。 考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补。因自愿放弃造成的岗位空缺,由有关单位根据实际情况提出是否递补的意见,报市委组织部、市人力资源和社会保障局同意后实施。递补须从报考同一岗位并参加面试的人员中,按考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行。号文执行。试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满,由用人单位予以考核,合格者按管理权限和有关规定办理相关手续;不合格的,由用人单位做出解聘意见,到有关部门备案。被解聘人员,由户口所在地人才交流服务机构推荐就业或自主择业。

      )体检报告。三个月内的二级甲等及以上医院常规项目体检报告(按国家公务员体检项目),其中血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、计算总成绩,根据岗位招聘计划人数按总成绩顺位确定拟录用人选。末位同分的,笔试成绩高者入选。招聘岗位未录满时,按总成绩在符合同专业要求的复试者中实行同类岗位递补。递补后仍有岗位缺口的,视情况进行递补面试考核,入围面试考核人选根据应聘岗位笔试成绩排序按岗位缺口人数 总之,切实反映就业统计状况,及时回应毕业生和社会关切,重在加强政策运行的监督与评估,提升大学生就业政策的效能。笔者认为,下一步应重点规范失业保险,将大学生就业纳入社会保障体系。针对暂时未能实现就业的大学生,可通过组织岗位实习、志愿服务、社会实践等活动,补齐大学生工作经验和社会经验不足的短板,对接大学生就业需求与用人单位发展需要。 5.兰州市区以外的考生,可提前在考点附近预订符合疫情防控要求的宾馆,考试期间选择符合卫生条件标准的餐馆就餐。要求考生戴口罩、不聚餐、不串门、勤洗手,不出入商场、超市等人员密集场所。6.考生侯检时须保持1米以上安全距离,除身份查验外必须全程佩戴口罩。考生入场时,体温低于37.3°C的方可进入考点,体温异常的进入复查区,经确认体温正常后进入证件查验区继续考试流程;复查体温仍然异常的转入观察区,由医护人员对体温异常原因进行判定,并根据相应情况作出处理。进入考场就坐后,考生可以自主决定是否继续佩戴口罩。 ,需进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》考试。《职业能力倾向测验》考试时限为报名资格审核:网络报名资格审核方式为计算机审核和人工审核相结合。报名时,报考人员要仔细阅读诚信承诺书,提交的报考申请材料必须真实、准确、完整,避免造成延误审核。请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对,确保信息无误,通过报名资格审核的人员,其报名信息不允许做任何修改。凡提交报名信息不准确、不真实的,造成的一切后果由应聘人员自己负责。 制度的生命力在于执行,制度的价值在于管用。充分发挥坚持德才兼备、选贤任能,聚天下英才而用之,培养造就更多更优秀人才的显著优势,能够为实现中华民族伟大复兴提供各方面人才保障和智力支撑。为强党兴党提供坚实人才保障和智力支撑。东西南北中,党政军民学,党是领导一切的。党强则国强,党兴则国兴。我们党成立近百年的历史证明,能否聚天下英才为党所用,事关党的兴衰成败。我们党能够从最初只有万个基层组织的世界大党,就在于我们党高度重视人才、广泛吸纳人才、善于使用人才;就在于我们党能够集中中国工人阶级和中国人民、中华民族的先进分子,集中全国各领域德才兼备的优秀人才,为党的事业不懈奋斗。在我们党已经成功执政

      ,汕头华侨试验区管委会根据实际情况,灵活组织面试,报名截止前,招聘岗位名额已录满,增加招聘名额。面试具体时间和地点根据疫情情况和工作实际确定。在面试时段结束时,由汕头华侨试验区管委会向考生公布面试成绩,并于面试结束当天依应聘人员面试成绩由高到低顺序确定名次(同一岗位考生面试成绩相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次),按岗位招聘人数从成绩合格的应聘人员中等额确定体检人选,并将面试合格人选、体检人选、体检时间在汕头市人社局、汕头华侨试验区官网公布。 的办学特色,立足江西,面向全国,着眼行业发展,关注社会需求,以立德树人为根本,以服务江西经济社会发展为宗旨,以促进就业为导向,建成了以航海技术、轮机工程、机电工程、信息工程等工科为主,管理、经济、艺术等学科协调发展的专业体系,着力培养高素质技术技能型人才。学校坚持发展学生、成就教师、以人为本、和谐发展、建设幸福共科的人文理念,坚持以人才培养为中心,深化专业内涵建设,推进课程体系、教学模式改革,不断创新校企合作、产教融合的育人机制,注重加强学生技术技能积累,形成了融人文素养、职业精神、职业技能为一体的育人文化,人才培养质量不断提高。学校坚持人才强校战略,面向全国招聘人才,鼓励和支持年轻教师专业发展和学术水平提升。学校有一支年龄、学历、职称、学缘结构合理的师资队伍。现有专任教师 应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)、专业技术职称证书及相关资格证书必须于招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章的劳动(聘用)合同)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以采取直接考核的方式进行,通过资格审查人员全部参加考核。主要测评应聘人员的专业知识、教学与科研水平、社会服务能力、沟通能力、临场应变、综合分析能力等,总分 月组建成立,是学校直属的二级实体机构。营养与健康系(营养与健康研究院)针对中国人群糖尿病、肥胖、高血压等慢性疾病高发问题,以现代预防医学为理论基础,搭建营养与健康研究与转化平台,汇聚营养与健康高端人才,重点开展营养干预慢病发生与发展的基础科学研究,培养营养研究与产业发展的人才,开展全民营养健康科普教育,促进我国大健康产业的发展。)微生物、营养学、生物化学、细胞生物学、分子生理学、生物技术、生物工程等相关专业硕士及以上学历。 学校现有专兼职教师1300余人,其中“长江学者”、国家级教学名师各1人(双聘),全国优秀教师2人,“湖北省教学名师”3人,省级人才4人,湖北省优秀教师3人,“楚天园丁奖”教师2人,自有博士教师数量居全国同类高校前列。近年来,教师承担国家自然科学基金项目23项,继续领跑全国同类院校。政治品质好,热爱民办高等教育事业,能自觉恪守高等教育职业道德;身心健康,遵守国家法律法规和各项规章制度;具有良好的敬业精神、团队精神和奉献精神;具备岗位所需的专业技能条件。

      2.关于考场安检。我省实施考场安检多年,目的是为了确保考生考试安全和防止利用无线通讯等工具作弊。和往年一样,今年7月6日下午开放考场时要进行一次安检演练,主要是让考生熟悉安检流程和要求,调整好心态,提前适应。为使安检快速、顺利进行,今年安检时间从每科开考前35分钟开始,请广大考生积极配合,按规定有序接受安检。特别要提醒考生,今年高考对直尺、三角板这两种文具的使用标准做出了明确的界定,规定直尺的尺面只能印有长度计量单位标识、无其他数学符号公式等,考生千万不要携带不符合考试要求的物品进入考室,尤其是不要携带违禁物品包括各种通讯工具、电子设备、各种智能穿戴设备、饰品、手表及其他计时工具等。 形成一整套系统完备、科学规范、运行有效的人才培育、选拔、管理、使用的制度体系。育好选好管好用好人才,根本靠制度。改革开放以来特别是党的十八大以来,随着全面深化改革不断深入,具有中国特色的人才制度体系日益完善,充分体现了党管人才原则。目前,以“两个体制”(人才领导体制、人才管理体制)和“六个机制”(人才培养支持机制、人才评价机制、人才顺畅流动机制、人才创新创业激励机制、具有国际竞争力的引才用才机制、人才优先发展保障机制)等为主要内容的人才制度体系正在有序有效运转。 )体检报告。三个月内的二级甲等及以上医院常规项目体检报告(按国家公务员体检项目),其中血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、计算总成绩,根据岗位招聘计划人数按总成绩顺位确定拟录用人选。末位同分的,笔试成绩高者入选。招聘岗位未录满时,按总成绩在符合同专业要求的复试者中实行同类岗位递补。递补后仍有岗位缺口的,视情况进行递补面试考核,入围面试考核人选根据应聘岗位笔试成绩排序按岗位缺口人数 ,有意应聘者,请下载并填写报名表(见附件),连同个人相关应聘资料,投递至邮箱,邮件请注明应聘岗位+本人姓名+毕业院校+专业+高校人才网。 (二)本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。社会上任何针对本次考试以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次考试的组织方无关。 

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